万万没想到，郁燃脸色更难看了，那极具穿透力的视线看得她心尖发颤，“你要是做不到，也就罢了，明明能做好，以前为什么不做？”

别人都不做，我干嘛当出头鸟？再说，一旦有了明文规定，那些手握审批权的人就失去了酌情裁定的权力，动人好处等於掘人祖坟，我何必冒风险？

她脑速转得好比风火轮，苦思理由来应付，郁燃忍无可忍，猛地一拍桌子，“说！”

洛冰吓得打个哆嗦，求生欲被激发，她本能地舌灿莲花拍马屁，“我比较蠢，没眼力，以前根本没发现这一点，您一提醒，我才顿悟原来我们的制度存在这么大的问题，是您让我醍醐灌顶啊！”

“这么严重的管理缺陷，你司龄六年，你说你没发现？”

“我……”

总不能说我瞎了吧，洛冰艰难地组织语言，“我……我习惯於事务性工作的执行，没有宏观眼光，多谢您的提点，我会不断改进，努力提高自己。”

郁燃也没兴致分辨她是真心还是假意，他不信表态，只看表现，再观察两周，不达标就干掉，“特助尽快招，别再让我催你。”

这是给她下通牒呢，手里的饭碗有点端不稳了啊。

洛冰正黯然叹气，手机响了起来，是一个她怎么也想不到的人，韩叙。

韩叙担任过二部总经理，和时任组织发展总监的洛冰，因为某项目合作密切。

一年前，洛冰被贬到二部做HRBP，他也调任三部总经理，两人再不曾合作，也没什么联系。

所以洛冰看见来电显示时，停顿了两秒才接通，“韩总，您好。”

韩叙听她这么公事公办，便也选择了官方称呼，“洛经理，听说二部在招特助，现在有合适的人选了吗？”

他天生一把好嗓子，清润如古玉轻叩，让人忍不住想起窗外的潺潺细雨。

久违的声音让洛冰晃了个神，眨眼就醒悟，人家这是雪中送炭来了，看来都知道特助岗是个老大难，她不禁笑道：“还没定，韩总想内推？”

韩叙言简意赅地交代了候选人情况，“我有个朋友，目前在创辉做前期，顾问总监，最近有意向挪个窝，要不，我把简历发给你？”

背景可以，资历足够，靠谱，洛冰很领情，更加礼貌地致谢，“好的，多谢您费心。”

韩叙一笑，语气带了点无奈，“不用这么客气。”

洛冰很快就约了候选人，两人相谈甚欢，只是他薪资要求超出了预算，她没有决定权，只能上报。

格珲以录用成本过高为由，一秒驳回，丝毫不管特助岗有多迫在眉睫。

洛冰争取许久，无功而返，她算是看明白了，头上那两座山真不是一个阵营啊，难怪当初郁燃要并岗，格珲劝都不劝，任由他把其他几个事业部得罪光光。

神仙打架，小鬼遭殃，洛冰苦哈哈地继续招聘之路，忙里偷闲给薛彦发了条微信：兄弟，我若失业了去要饭，你记得资助我一个碗啊！