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“长官，在你将他们放出去以后，马上就有几十人多人选择和仇人换命了。”小艾说道。

“唉……这个地步，我也没有办法了。”马宁泽耸耸肩，“这是他们自己的选择。”

“他们在刑场上，已经体会过一次死亡了，这一次还能毫不犹豫的继续自杀，那也怨不得我了。”

“那两个家伙呢?”马宁泽继续问道。

“冷战。”小艾回答。

“呵，只要不是一上来就同归於禁，那就说明还有救。”马宁泽点点头。

“多星联盟如何?”

“半解散状态了。”小艾说道。

“第八舰队残部归入奥布，克来茵派重新掌权。”

“在这次大战中，是最大的受益者，其次就是奥布。”小离接着说道。

“地球联合与扎夫特失去了九成以上的部队，元气大伤，两年内已经不可能再起战火。”

“那些人改造的如何了?”马宁泽继续问道。

“有三成的人已经适应了新岳城的生活。”小艾回答。

“有一成的人已经成为了这个规则的簇拥，现在最适应的几人已经获得了信用点。”

“他们想走的话，随时可以离开。”小艾说道。

“还有一部分人，大多数是刚刚适应的，也有一部分还没适应，每天都在打架和反抗。”

“最后剩下四成的人，都选择沉默。既不反抗，也不顺服。”

“我去。”马宁泽感慨到，“老实说，能有一成的人能适应，就算是我巨大的惊喜了。”

“那些适应的人，愿意离开吗?”马宁泽继续问道。

“大多不愿意。”小艾回答，“甚至有些人申请，允许将自己的家人送过来。”

“……”马宁泽愣了。

“是这样的。”小艾耸耸肩，“新岳城最大的优点，就是没有隐秘规则。也没有剥削他们的剩余价值。”

“他们的劳动所得，都会全返回到他们手里。虽然我们会收取不菲的税收，但是这些税收，同样会用在提升他们的生活质量上。”小艾说道。

“他们当然愿意接受我们了。”

“而且，在新岳城，摄取超过30%的利润是违法行为，这样就完全杜绝了任何暴利敛财的可能，一切博彩，赌钱的行为都是被禁止的。”

“每个人的直属上级，都是主脑，在工作范围内，他们都不需要向任何人负责，只需要向主脑负责。”

“长官，我探查过这些人的内心。”小离说道，“他们确实是这么想的。”

“私营公司呢?”马宁泽继续问道。

“信用点超过十万以后才可以建立自己的公司。”小艾说道，“可以由一人或者多人组成。”

“工作室则只需要一万，但是能招的人数有上限，而且不能享受主脑的人才优先分配。”

“责任方面，所有公司与工作室都是无限责任制，公司造成的社会影响，会由主脑评估，对公司进行奖励和惩罚，公司的营收也都是由主脑支付。同样的，公司内的员工也不需要为公司负责，只需要为主脑负责。因为对主脑负责，就是对公司负责。”

“营收与发展方面，公司提出KPI，上交主脑审核，监察合理以后，再将任务细分，下放到其他部门。这样大公司就不需要养一大批管理层HR，减少边际效应。小公司也可以放开手脚。”

“招人方面，主脑会为这些公司，匹配最适合他们岗位的就职人员，这些人员有什么守信用和不守信的历史，也会被筛选出来告诉公司。典型的比如泄露过公司机密的行为，或者应聘上班以前隐瞒病史，或者刚上班就怀孕的行为等等。”

“这样可以保护公司的利益不受侵犯。”

“哦?为什么要保护公司的利益?”马宁泽眯起眼睛。

“因为在这个社会制度下，公司的利益与员工的利益冲突，都被消解了。”小艾自信的回答。

“公司与员工矛盾的根源在於:公司不信任员工，员工不信任公司。”

“在这个前提下，保护公司的利益，就等同於保护打工人的利益。”

“公司更信任打工人，打工人也更信任公司。”

“双方的信任建立以后，他们的生产总值才能不断的提高。而不是陷入内耗。”

“很好。不错小艾。”马宁泽点点头，“有点思考了。”