吴小正不服还不行。
不过,柳传志这话正合他意。
“哈哈,太好了,老柳,够意思,来,咱们多喝几杯。”
柳传志的心里顿时又舒服了很多,接连跟吴小正碰了几杯。
倒是倪光南,因为惦记着和吴小正聊天,反而不怎么喝了。
酒足饭饱后,柳传志果然爽快,他冲倪光南说:“老倪,那你就跟小吴好好聊聊吧,我先回去了,你不用急。”
吴小正把倪光南带到了自己办公室,开始泡茶。
倪光南却被他的书柜给吸引住了。
“小吴,这些计算机专业书籍,你都有在看吗?”
“看是一直在看,不过我还属于刚起步的阶段。”
“起步早晚不是问题,重要的是你真的认真在学,你很难得!”
吴小正笑了笑。
能得到倪光南的夸奖,绝对是一件很难得的事,但这不是吴小正所需要的。
他现在想的是如何来折服倪光南。
这一点非常重要。
在联想,两年后之所以有柳倪之争,一方面,在于柳传志自己把倪光南造成了谁都不应该反对的神,另一方面,在于他并没有折服倪光南。
其实,一开始的倪光南并不是这样的。
1984年,倪光南答应加入计算所公司时,提了三个条件:一不做官,二不接受采访,三不出席宴请。
在倪光南眼里,当总工不算做官。
并且他还表示,钱、地位都不太在乎,最在乎的是将汉卡推出去。
这是一个技术狂人,把技术当成命根子的人。
可是,他并不是总是正确的。
就比如说他视为命根子的汉卡,94年被微软的中文版windows打得万劫不复,就让联想付出了沉重的代价。
联想失去的,可不止是汉卡业务这一点点。
当时在联想,还有一个叫袁宝玑的技术员也研究出了一种汉卡。
袁宝玑所研发的六型汉卡是软汉字,当时软件汉字已经形成了一种趋势,而且,这种趋势还比较明显。
柳传志为了照顾倪光南的情绪,遏制联想汉卡向软汉字发展,使联想没有赚到在汉字系统应该赚到的大笔利润。
与倪光南的硬汉卡相比,当时同期的还有软件汉字的wps、ucdos等。
与后面两个相比,联想汉卡总利润并不算很高,总共也就两三千万,而wps、ucdos论市场能力是绝对不能和联想比,但其利润都远远超过了联想汉卡。
最为关键的是,微软的中文版windows打倒了倪光南的银行卡,但wps等软汉字系统不仅没有太过于受影响,反而进化成了中文排版软件,并在相当一段时间内大放光彩。
因此,并不是倪光南的坚持就一定是对的。
吴小正若要想把他在一年多后挖过来,就必须先解决一个问题:请他安分地去做技术研发,不要去管太多经营管理上的事。
并且,还得要他能尽量服从吴小正的发展策略,不能在技术上钻牛角尖,在错误的方向上一根筋走到底。
如果做不到这一点,技术狂人也可能成为公司动乱的根源。
就如94年的联想一样。
吴小正想要折服这位技术狂人,真的有点难!